CARRIÉRE
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Travailler chez Helvetim c’est partager la passion d’une activité valorisante, innovante et multidisciplinaire.
Travailler chez Helvetim c’est partager la passion d’une activité valorisante, innovante et multidisciplinaire.
Collaborer chez Helvetim c’est partager la passion d’une activité valorisante, innovante et multidisciplinaire. C’est faire carrière dans un domaine qui permet de se réaliser professionnellement tout en participant au développement de l’entreprise.
Devenir collaborateur/trice chez Helvetim c’est aussi l’opportunité de se former dans divers secteurs de l’immobilier et d’évoluer au sein d’un environnement bienveillant qui récompense le travail et encourage l’initiative.
Notre vision des relations de travail est fondée sur trois valeurs fondamentales. Elles sont simples mais exigeantes, c’est pourquoi elles sont essentielles à nos yeux.
Dans l’étymologie latine, le verbe confier (du latin confidere) signifie qu’on remet quelque chose de précieux à quelqu’un, en se fiant à lui et en s’abandonnant ainsi à sa bienveillance et à sa bonne foi.
Chez Helvetim, nous faisons confiance aux capacités individuelles et au sens des responsabilités de nos collaborateurs et collaboratrices. Nous faisons confiance à leur bienveillance et à leur engagement sans faille envers nos mandants qui, en retour, nous accordent leur confiance pour la gestion et la réalisation de leurs projets immobiliers.
La qualité ne s’invente pas, elle est bâtie sur une vision et sur des années de travail et d’expérience. Elle doit mener vers un résultat parfait et harmonieux qui répond aux attentes les plus exigentes de nos mandants. La recherche de l’excellence est un engagement et un travail permanent chez Helvetim.
Le respect de soi, le respect d’autrui, et le respect de ce qu’on reçoit, c’est l’état d’esprit qui nous caractérise et qui nous anime dans l’exercice de notre métier au quotidien.
Offrir à nos collaborateurs/trices des conditions de travail avantageuses et motivantes, tout en mettant l’accent sur les capacités et la responsabilité individuelle.
Proposer des solutions de formation et de perfectionnement professionnel dans divers domaines de l’immobilier.
Encourager l’esprit d’initiative, motiver la force de proposition, récompenser le travail de qualité et responsabiliser face aux engagements pris envers autrui.
Favoriser l’esprit d’équipe mais aussi l’indépendance et l’espace de liberté de chacun/e au sein de l’entreprise. Soutenir le sens des objectifs.
Soutenir la recherche de la qualité et de l’excellence, dans tous les domaines et à tous les niveaux de l’entreprise, pour le bien de tous.
Notre charte de travail et des ressources humaines s’articule autour des principes fondés sur la volonté d’épanouissement et de réussite de chacun des membres de notre équipe.
Services personnalisés pour mieux vous accompagner dans vos projets immobiliers
Généralement après la période d’essai, pour les contrats à durée indéterminée
Généralement après la période d’essai, pour les contrats à durée indéterminée
Prime annuelle pour la qualité de travail et les résultats obtenus (selon la fonction)
Team building et programme annuel d’initiation à divers types d’activités sportives
Au sein d’Helvetim ou éventuellement dans une autre entreprise du groupe
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation et la réussite de leurs opérations immobilières. Afin de soutenir notre développement, nous cherchons les talents suivants :
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation et la réussite de leurs opérations immobilières (achat, vente, location, valorisation). Afin de soutenir notre développement, nous cherchons les talents suivants :
Votre mission :
– Réseauter, prospecter, développer un portefeuille de biens immobiliers haut de gamme, situés principalement dans le canton de Vaud, notamment sur la région de Lavaux, mais aussi sur le canton de Genève.
– Informer, rencontrer et conseiller de nouveaux clients et les accompagner dans la réalisation de leurs transactions immobilières
– Réaliser et gérer les dossiers clients, suivre et assurer les négociations et le bon déroulement des projets
– Force de proposition, contribuer au développement de nos prestations en immobilier
Vos compétences :
– Parfaite connaissance du marché et des aspects commerciaux et juridiques du métier
– Expérience avérée en vente ou en location
– Diplôme USPI, Svit, ou titre jugé équivalent est un plus
– Maîtrise du web et des plateformes immobilières
– Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office)
Votre profil :
– Passionné(e) par les métiers de l’immobilier
– D’un tempérament dynamique, enthousiaste, motivée, ouvert d’esprit
– Excellente présentation, communication orale / écrite et visuelle, aisance rédactionnelle
– Capacité à travailler de façon autonome ainsi qu’en équipe
– Bonnes capacités organisationnelles et de planification, forte disponibilité
– Permis de conduire et voiture indispensable
– Nationalité suisse ou permis de travail valable
Nous offrons :
– Environnement de travail sympathique
– Collaboration dans une petite équipe dynamique et agréable
– Excellentes perspectives d’évolution au sein de l’entreprise
– Flexibilité d’horaire en fonction des projets
– Rémunération supérieure à la moyenne (combinaison de fixe + commission illimitée)
Entrée en fonction : Janvier 2023 ou à convenir
Lieu de travail : Renens (Vaud)
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des diplômes et/ou certificats) via le formulaire de candidature prévu à cet effet, ci-dessous.
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation et la réussite de leurs opérations immobilières (achat, vente, location, valorisation). Afin de soutenir notre développement, nous cherchons les talents suivants :
Stagiaire dynamique et ambitieux/tieuse – CDD 6 mois transformable en CDI – Rémunéré
Votre mission :
– Participer au développement de notre portefeuille de biens immobiliers en collaboration avec nos équipes internes et externes
– Rencontrer les clients, sous la supervision du gestionnaire du compte
– Soutenir le bon déroulement des projets
– Fournir du support dans la gestion des dossiers clients
– Participer à la mise à jour des informations clients
– Force de proposition, contribuer au développement de nos prestations
Vos compétences :
– Maîtrise du web et des outils informatiques courants (MS Office)
– Diplôme USPI, Svit, ou titre jugé équivalent est un plus
Votre profil :
– Passionné(e) par les métiers de l’immobilier
– D’un tempérament dynamique, enthousiaste, motivé, et bien sûr ouvert d’esprit
– Bonne présentation, communication orale / écrite et visuelle, aisance rédactionnelle
– Capacité à travailler en équipe
– Bonnes capacités organisationnelles et de planification, forte disponibilité
– Nationalité suisse ou permis de travail valable
Nous offrons :
– Environnement de travail sympathique
– Collaboration dans une petite équipe dynamique et agréable
– Excellentes perspectives d’évolution au sein de l’entreprise
– Rémunération en fonction des aptitudes
Entrée en fonction : Janvier 2023 ou à convenir
Lieu de travail : Renens (Vaud)
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des diplômes et/ou certificats) via le formulaire de candidature prévu à cet effet, ci-dessous.
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation et la réussite de leurs opérations immobilières (achat, vente, location, valorisation). Afin de soutenir notre développement, nous cherchons les talents suivants :
Votre mission :
– Réseauter, prospecter, développer un portefeuille de biens immobiliers haut de gamme destiné à la location saisonnière, principalement en Suisse mais aussi à l’étranger, situés dans les régions les plus demandées
– Informer, rencontrer et conseiller de nouveaux clients, acquérir de nouvelles opportunités en location saisonnière
– Réaliser et gérer les dossiers clients, suivre et assurer le bon déroulement des projets
– Force de proposition, contribuer au développement de nos prestations en location saisonnière haut de gamme
Vos compétences :
– Parfaite connaissance du marché et des aspects commerciaux et juridiques du métier
– Expérience avérée en location saisonnière
– Diplôme USPI, Svit, ou titre jugé équivalent est un plus
– Maîtrise du web et des plateformes immobilières
– Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office)
Votre profil :
– Passionné(e) par les métiers de l’immobilier
– D’un tempérament dynamique, enthousiaste, motivé, mais aussi ouvert d’esprit
– Excellente présentation, communication orale / écrite et visuelle, aisance rédactionnelle français et anglais
– Capacité à travailler de façon autonome ainsi qu’en équipe
– Bonnes capacités organisationnelles et de planification, forte disponibilité
– Permis de conduire et voiture est indispensable
– Nationalité suisse ou permis de travail valable
Nous offrons :
– Environnement de travail sympathique
– Collaboration dans une petite équipe dynamique et agréable
– Excellentes perspectives d’évolution au sein de l’entreprise
– Flexibilité d’horaire en fonction des projets et des missions
– Rémunération supérieure à la moyenne (combinaison de fixe + commission illimitée)
Entrée en fonction : Février 2023 ou à convenir
Lieu de travail : Renens (Vaud)
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des diplômes et/ou certificats) via le formulaire de candidature prévu à cet effet, ci-dessous.
Nous accompagnons nos clients dans la réalisation et la réussite de leurs opérations immobilières en Suisse (achat, vente, location, valorisation). Afin de soutenir notre développement, nous cherchons les talents suivants pour compléter notre équipe :
Votre mission :
– Participer à la création de contenus et à la diffusion de Newsletters
– Participer à la gestion et à l’élaboration du planning éditorial pour les réseaux sociaux
– Planification, organisation et participation à différents événements
– Soutien dans divers projets de communication et de marketing
Vos compétences :
– Formation en communication, marketing et/ou marketing digital (achevée ou en cours)
– Très bonnes compétences rédactionnelles
– Maîtrise des outils informatiques usuels (MS-Office) / Adobe Photoshop et Indesign – un plus
– Expérience dans la gestion de sites internet WP (un atout)
Votre profil :
– Personnalité avenante, autonome, de caractère agréable
– Bonnes capacités organisationnelles et de planification, forte disponibilité
– Capacité d’initiative, d’entregent et de créativité
– Envie d’apprendre et de s’engager
– Langue maternelle française
Nous offrons :
– Collaboration dans une petite équipe dynamique et agréable
– Excellentes perspectives d’évolution au sein de l’entreprise
– Stage rémunéré
Durée du stage : 1 an
Taux d’activité : 100%
Début de la collaboration : Février 2023 ou à convenir
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copies des diplômes et/ou certificats).
Veuillez utiliser exclusivement le formulaire ci-dessous pour nous adresser votre dossier de candidature.
Nous ne répondons qu’aux dossiers de candidature qui correspondent à nos critères d’embauche et à nos besoins actuels en matière de ressource humaine. En ce sens, les dossiers qui ne sont pas retenus sont détruits par mesure de confidentialité.
Quand on veut constamment,
fermement, on réussit toujours.
Napoléon Bonaparte
Helvetim Suisse Immobilière est une agence immobilière suisse spécialisée dans l’immobilier haut de gamme ainsi que dans la prestation de services à valeur ajoutée. Quelle que soit la nature de votre projet immobilier : vente, acquisition ou location, notre équipe est à votre entière disposition pour vous renseigner et vous accompagner tout au long du processus de réalisation de vos projets.